述職報告屬于應(yīng)用寫作，有著報告者陳述自己任職情況，評價自己工作能力，接受上級領(lǐng)導(dǎo)檢驗和各部門監(jiān)督的功能，主要具有匯報性、總結(jié)性和理論性的主要特點。下面是小編為大家精心收集整理的最新副職轉(zhuǎn)正述職報告，希望你喜歡。

最新副職轉(zhuǎn)正述職報告【篇1】

本人于年5月起任區(qū)建設(shè)局副局長，主要負(fù)責(zé)建筑行業(yè)管理和局安全生產(chǎn)工作。自年以來，本人認(rèn)真地貫徹執(zhí)行黨的方針政策，落實政府和局班子的各項決議，努力工作，勤政廉政，各項工作取得了一定的成績，較好地履行了崗位職責(zé)。現(xiàn)將本人年以來履行職責(zé)情況的述職報告如下：

一、加強建筑行業(yè)管理，不斷規(guī)范建筑市場秩序

根據(jù)建筑市場存在的突出問題，積極探索，采取有力措施加強和改進(jìn)建筑行業(yè)管理。一是嚴(yán)格工程基本建設(shè)程序管理。根據(jù)《建筑法》和《行政許可法》等法律法規(guī)，著力完善建筑工程施工許可制度，規(guī)范審批程序，依法開展施工許可審查；同時，健全建設(shè)工程項目執(zhí)法檢查制度，安排骨干技術(shù)力量每月開展對建設(shè)工程項目的執(zhí)法監(jiān)察巡查，加大執(zhí)法力度，依法查處未經(jīng)許可擅自施工等違法建設(shè)行為125項，有效提高了工程各方主體依法建設(shè)意識。二是抓好建筑業(yè)企業(yè)管理。嚴(yán)格執(zhí)行市場準(zhǔn)入和清出制度，加強外地企業(yè)進(jìn)駐登記備案管理，建立企業(yè)誠信檔案和誠信管理機制，堅持依法清退不良企業(yè)，不斷規(guī)范企業(yè)的市場行為。三是強化工程質(zhì)量監(jiān)管。健全和完善施工圖審查、工程質(zhì)量監(jiān)督技術(shù)交底、質(zhì)量安全預(yù)警預(yù)告等一系列規(guī)章制度，建立建筑工程質(zhì)量安全監(jiān)督管理長效機制；全面推廣使用預(yù)拌混凝土，加強建筑材料試驗和門窗三性、工程樁基、混凝土后錨固件等檢測，促進(jìn)工程質(zhì)量有效提高，四年來受監(jiān)工程竣工驗收合率達(dá)100%。四是大力開展清理拖欠工程款和農(nóng)民工工資工作。成立了專門的工作小組，深入項目工地宣傳建筑行業(yè)勞動用工的法規(guī)和政策，并認(rèn)真接待投訴、努力調(diào)處糾紛。年至今，共調(diào)處工程款、工人工資糾紛183宗，清還被拖欠工人工資5703萬元，及時化解了社會矛盾。

二、加強安全生產(chǎn)管理，推動建筑行業(yè)健康發(fā)展

堅持安全第一，預(yù)防為主的方針，認(rèn)真貫徹落實區(qū)政府、區(qū)安委會和上級主管部門的部署，大力抓好建筑行業(yè)安全生產(chǎn)工作，認(rèn)真履行局安全生產(chǎn)直接責(zé)任人職責(zé)。一是狠抓安全生產(chǎn)責(zé)任落實，每年年初與各建設(shè)工程的。建設(shè)、施工、監(jiān)理單位簽訂工程項目安全生產(chǎn)及文明施工管理目標(biāo)責(zé)任書，把安全生產(chǎn)、文明施工的責(zé)任細(xì)化到具體部位、具體到人，使監(jiān)管更加到位。二是深入開展安全生產(chǎn)宣傳教育，結(jié)合安全生產(chǎn)年、安全生產(chǎn)月等活動，通過采取懸掛宣傳橫幅、舉辦宣傳咨詢活動和利用新聞媒體等多種途徑廣泛宣傳建筑安全生產(chǎn)知識，召開安全生產(chǎn)現(xiàn)場會、開展應(yīng)急救援演練等方式加強安全教育；同時，大力推廣建筑平安卡管理制度，共舉辦了培訓(xùn)班128場，培訓(xùn)建筑工人8500多人次，強化了從業(yè)人員的專業(yè)技能和安全生產(chǎn)意識。三是大力開展安全生產(chǎn)檢查整治工作，四年來，先后部署開展了10次建筑施工安全生產(chǎn)大檢查以及12次深基坑、高支模、起重機械、防風(fēng)防澇等專項整治活動，狠抓安全問題整改落實，有效防止重大安全事故的發(fā)生。

三、堅持嚴(yán)格自律，做到勤政廉政

本人積極參加深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀、民主評議政風(fēng)行風(fēng)和紀(jì)律教育等學(xué)習(xí)月等活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等黨紀(jì)黨規(guī)，落實領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé)，堅持依法行政、按章辦事，無利用職權(quán)謀私獲利；忠于職守，廉潔自律，無私自從事營利活動，也無利用職權(quán)為配偶、子女和親友經(jīng)商辦企業(yè)提供優(yōu)惠條件；奉公守法，遵守財經(jīng)紀(jì)律和公共財物管理、使用規(guī)定，無假公濟私、侵占公共財物等違規(guī)行為，做到自重、自省、自警、自勵。

四、存在不足及努力方向

四年來，本人踏實工作，認(rèn)真履行職責(zé)。但同時也存在著一些不足，主要有：政治理論水平有待進(jìn)一步提高，建筑市場秩序還不夠規(guī)范，安全生產(chǎn)工作力度仍需進(jìn)一步加大等。在今后的工作中，本人將堅持立黨為公、執(zhí)政為民的理念，加強政治和業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，積極開展工作調(diào)研，進(jìn)一步加強和改進(jìn)建筑行業(yè)管理和局安全生產(chǎn)工作，堅持依法行政，按章辦事，廉潔奉公，更好地做好各項本職工作。

最新副職轉(zhuǎn)正述職報告【篇2】

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

任職一年來，在監(jiān)獄黨委、監(jiān)區(qū)黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在監(jiān)區(qū)全體警察職工的大力支持和幫助下，自己擺正位置、當(dāng)好助手，較快地進(jìn)入工作角色，認(rèn)真履行工作職責(zé)，在黨支部內(nèi)擔(dān)任組織委員，分管監(jiān)區(qū)政工、教育改造工作，協(xié)助監(jiān)區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)全力抓好監(jiān)區(qū)警察職工思想政治教育、隊伍管理建設(shè)、團支部工作、罪犯教育改造工作，為扎實推進(jìn)監(jiān)區(qū)的安全穩(wěn)定及其各項工作而勤奮工作，現(xiàn)將任職一年來的履職情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們述職如下，請予以評議。

一、堅持政治理論學(xué)習(xí)，努力提升自身綜合素質(zhì)。

政治理論學(xué)習(xí)是領(lǐng)導(dǎo)干部的立身之本，成事之基。為盡快適應(yīng)新的崗位要求，自己把堅持學(xué)習(xí)當(dāng)做一種責(zé)任和任務(wù)，暗下決心堅持學(xué)中干、干中學(xué)。以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會七·一重要講話精神，學(xué)習(xí)貫徹省委九次黨代會精神，貫徹落實省局、監(jiān)獄兩級監(jiān)獄工作會議精神，在政治上、思想上、行動上與監(jiān)獄黨委始終保持高度一致。不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力，提高政治理論水平，進(jìn)一步堅定監(jiān)獄工作理想信念，樹立正確的人生觀、價值觀、權(quán)力觀。加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，牢固樹立“立警為公、執(zhí)法為民”的執(zhí)法理念，從思想上解決好為誰執(zhí)法、為誰服務(wù)的問題，不折不扣的貫徹落實黨的監(jiān)獄工作方針、政策，以監(jiān)區(qū)安全發(fā)展為己任，做到忠于黨、忠于法律、忠于監(jiān)獄事業(yè)，廉潔從警、秉公執(zhí)法。

二、擺正位置，當(dāng)一個稱職的助手。

團結(jié)是一個單位發(fā)展的基石，作為分管領(lǐng)導(dǎo)，自己深明其義，在工作中樹立大局意識，擺正位置，服從分工，全力以赴協(xié)助監(jiān)區(qū)主要

領(lǐng)導(dǎo)抓好警察職工思想政治工作、教育改造工作。加強請示匯報制度，當(dāng)好助手和參謀，做好上傳下達(dá)、左右溝通工作，工作到位不越位、不缺位，自覺維護監(jiān)區(qū)黨支部班子團結(jié)，為主要領(lǐng)導(dǎo)分憂解難，注重實干，堅決貫徹執(zhí)行監(jiān)獄黨委、監(jiān)區(qū)黨支部的決定決議;堅持講政治、顧大局、識大體，站穩(wěn)政治立場，圍繞中心，服務(wù)大局，積極思考、努力工作，為勝任和做好本職工作奠定基礎(chǔ)。

三、堅持勤政盡責(zé)，扎實抓好分管工作。

勤勉敬業(yè)是對一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求。我熱愛本職工作，我始終認(rèn)為：人生的價值在于奮斗、在于創(chuàng)造、在于奉獻(xiàn)。在工作中自己始終保持良好的精神狀態(tài)和飽滿的工作熱情，嚴(yán)以律己、以身作則，全力抓好分管的業(yè)務(wù)工作：

1、政工工作：思想政治工作是實現(xiàn)監(jiān)區(qū)安全穩(wěn)定和發(fā)展的重要組織保障。積極協(xié)助支部書記抓好警察職工政治思想工作，按照監(jiān)獄黨委要求，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹“七一”重要講話精神，以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動、“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育實踐活動、學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)活動、規(guī)范化管理年活動、創(chuàng)建文明單位活動活動為契機，結(jié)合監(jiān)區(qū)實際，及時制定具體實施方案，通過政治學(xué)習(xí)，認(rèn)真抓好動員學(xué)習(xí)，抓好抓實組織實施工作，結(jié)合監(jiān)區(qū)日常管理實際，組織開展各種業(yè)務(wù)評比和崗位比武活動，確保各項活動取得實效。

讓警察職工在活動中受到教育、學(xué)到知識，從而增強監(jiān)獄工作責(zé)任意識、創(chuàng)新意識和憂患意識，不斷提高監(jiān)區(qū)警察職工思想認(rèn)識和政治覺悟;激發(fā)監(jiān)區(qū)警察職工工作熱情，營造積極向上的爭創(chuàng)氛圍，用實實在在的行動推動“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動深入開展，推動監(jiān)區(qū)工作轉(zhuǎn)型發(fā)展。平時經(jīng)常性深入到管理現(xiàn)場，了解警察職工思想，進(jìn)行交心談心工作;抓好監(jiān)區(qū)團支部建設(shè)工作，加強與青年警察的交流溝通，健全完善了監(jiān)區(qū)導(dǎo)師帶徒工作機制,不斷推動監(jiān)區(qū)

2、教育改造工作：堅持“首要標(biāo)準(zhǔn)”，落實安全穩(wěn)定“首要責(zé)任”，嚴(yán)格按照監(jiān)獄“教育育改要新”的要求，充分發(fā)揮教育攻心治本作用，通過開展七項工作，創(chuàng)新和發(fā)展監(jiān)區(qū)教育改造工作，持續(xù)提高罪犯改造質(zhì)量。

四、廉潔從警，加強自身建設(shè)，踐行廉政準(zhǔn)則。

一年來，以監(jiān)獄開展廉政文化建設(shè)工作、踐行政法干警核心價值觀活動為契機，自己認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《監(jiān)獄法》、《廉政準(zhǔn)則》、“六條禁令”要求，積極參加監(jiān)獄組織的警示教育活動，嚴(yán)格執(zhí)行各項廉政建設(shè)紀(jì)律，在廉政建設(shè)中始終對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，率先垂范，以身作則，時刻做到自重、自醒、自警、自勵，自覺接受群眾監(jiān)督，自覺加強黨性修，提升思想境界，進(jìn)一步堅定理想信念，筑牢拒腐防變思想。

最新副職轉(zhuǎn)正述職報告【篇3】

按照組織的安排，我于20__年六月開始擔(dān)任__站副站長一職。一年來，我熱衷于本職工作，嚴(yán)格要求自己，擺正工作位置，時刻保持“謙虛”、“謹(jǐn)慎”、“律己”的態(tài)度，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心培養(yǎng)和同事們的幫助支持下，在領(lǐng)導(dǎo)工作崗位上做到勤奮學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取，努力提高自我，始終能團結(jié)同志，勤奮工作，認(rèn)真完成組織交給的各項工作任務(wù)。現(xiàn)將一年來的思想工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)及同志們進(jìn)行匯報，不足之處敬請批評指正。

1、重視理論學(xué)習(xí)，努力提高政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)

一年來，按處黨委中心組和站里的學(xué)習(xí)運行計劃，我通過集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方式，學(xué)習(xí)了社會主義理論體系、__屆__全會精神、油田公司“四新”形勢任務(wù)教育、十二五規(guī)劃等內(nèi)容，并認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)體會和心得，牢固樹立了正確的權(quán)力觀、利益觀和業(yè)績觀。根據(jù)黨建“三聯(lián)”工作要求，我積極與群眾溝通、談心，宣傳黨的路線、方針、政策和上級會議精神，在做好思想疏導(dǎo)工作的同時，發(fā)現(xiàn)不良思想動態(tài)或傾向問題及時解決，并向黨政正職匯報，為單位的和諧穩(wěn)定做出應(yīng)有的努力。

2、轉(zhuǎn)變角色，努力在本職崗位上展示自己

從中隊長到副站長，雖然帶來工作環(huán)境和崗位的變化，但為領(lǐng)導(dǎo)分憂、為群眾服務(wù)的理念不變，作為一名基層管理人員，就要用自己的實際行動回報組織、領(lǐng)導(dǎo)及同志們的信任和關(guān)心。首先，我做到正確定位，作為一個新成員要主動融入新的集體，融入新的工作,環(huán)境主動加強與站領(lǐng)導(dǎo)、同事的交流溝通，在工作中我做到多看、多聽、多學(xué)、多寫，認(rèn)真翻閱各種相關(guān)資料，主動向同事請教，盡快熟悉工作內(nèi)容和范圍。其次，主動承擔(dān)工作任務(wù)，積極開展好自身工作，在工作過程中轉(zhuǎn)變工作思路，摸索新的工作方法，注重心態(tài)的調(diào)整和適應(yīng)角色的轉(zhuǎn)變，努力在工作崗位上展示自己，在工作實踐中鍛煉自己。

3、踏實肯干，全方位做好各項工作

㈠在現(xiàn)場管理方面。首先，我認(rèn)真履行個人安全行動計劃，積極開展各項安全環(huán)保活動，如：宣貫HSE管理理念;開展九項管理制度的安全知識授課和形勢任務(wù)分析;立足生產(chǎn)經(jīng)營實際，指導(dǎo)基層單位和職工進(jìn)行崗位風(fēng)險辨識和評價等，極大地促進(jìn)了本站安全環(huán)保長效機制。其次，結(jié)合本單位工作實際和作業(yè)現(xiàn)場情況，深入地開展了危害識別和風(fēng)險評估工作，建立健全了本站的危害因素識別臺帳。第三，深入開展隱患治理工作，提高HSE現(xiàn)場管理水平。在現(xiàn)場管理中將隱患治理與“打非治違”活動緊密聯(lián)系，將日常巡檢、專項檢查相結(jié)合，著重查看工作現(xiàn)場的關(guān)鍵裝置和重點部位，如在檢查過程中發(fā)現(xiàn)問題，能現(xiàn)場整改的立即整改，不能現(xiàn)場整改的明確負(fù)責(zé)人限期整改，夯實了現(xiàn)場管理工作。第四，加強重點部位、關(guān)鍵裝置的安全管理力度。賓館、招待所、公寓樓、食堂都屬于人員聚集較多的地方，我們按照“四個能力”建設(shè)要求定期組織人員對燃?xì)夤芫W(wǎng)、電氣線路、消防設(shè)施和消防通道進(jìn)行認(rèn)真檢查，發(fā)現(xiàn)問題、立即整改。第五，加強餐飲衛(wèi)生監(jiān)管力度。我們將食品衛(wèi)生管理納入日常檢查范圍，從源頭消除食品采購、加工等環(huán)節(jié)中存在的事故隱患,杜絕病從口入。第六，認(rèn)真貫徹落實處《“__大”消防安全保衛(wèi)戰(zhàn)工作方案》，積極開展消防安全活動，并做好消防安全“三項備案”制度暨網(wǎng)格化管理工作。

㈡在全面質(zhì)量管理方面。首先，建立健全了在用計量器具的管理臺賬，認(rèn)真開展節(jié)能降耗管理活動。在20__年“質(zhì)量月”活動中，緊密圍繞“宣傳貫徹《質(zhì)量發(fā)展綱要》推進(jìn)建設(shè)質(zhì)量強國”活動內(nèi)容，通過橫幅、板報宣傳的形式，廣泛宣傳質(zhì)量理念。在社區(qū)食堂、招待食堂掀起“抓食品質(zhì)量安全、抓餐飲服務(wù)質(zhì)量、抓窗口服務(wù)質(zhì)量”的創(chuàng)先爭優(yōu)熱潮，集中開展了食品質(zhì)量、物資采購的專項監(jiān)督檢查活動。同時，扎實推進(jìn)QC小組活動，力爭取得良好的活動效果，使QC小組活動能夠得到的持續(xù)、健康發(fā)展。

4、踐行黨風(fēng)廉政建設(shè),堅強自身修養(yǎng)提高

信奉“廉潔聚人，律已服人，身正帶人，無私感人”的做人格言，嚴(yán)格遵守黨政干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定，正確對待同志、正確對待組織、正確對待自己，服從組織安排，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，自覺維護領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)。始終牢記“兩個務(wù)必”，牢固樹立宗旨意識，嚴(yán)格按照處黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及站務(wù)公開等有關(guān)制度，時時處處以身作則，潔身自好，堅持原則，按章辦事。

總之，一年來，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助關(guān)懷下，經(jīng)過自己的努力工作，取得了一定的成績，但也存在不少不足，主要表現(xiàn)在：政治理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和知識更新有待提高;管理能力和工作方法有待改進(jìn)。今后，我一定努力學(xué)習(xí)提高自身修養(yǎng),克服缺點，發(fā)揚成績，自覺把自己置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下，爭取各項工作更上一層樓。

上面是我的述職報告，請組織和各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

最新副職轉(zhuǎn)正述職報告【篇4】

一年來，在分管行領(lǐng)導(dǎo)和陳主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全科同志們的積極配合下，我能認(rèn)真按照行里的各項規(guī)章制度要求，對照年初工作目標(biāo)和計劃，扎扎實實的干好本職工作，以“德、能、勤、績、廉”的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，約束自己，并順利完成了全年工作任務(wù)。現(xiàn)將工作和學(xué)習(xí)情況做一簡要匯報：

1、加強政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，堅持用科學(xué)理論武裝頭腦。

我是一名行員，但更是一名黨員，同時還擔(dān)任著科室黨支部的組織委員和黨風(fēng)廉政建設(shè)聯(lián)絡(luò)員。在日常工作生活中，我能恪盡職守，學(xué)以立德，學(xué)以增智，主動組織好科里的每周二政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，并做好全員學(xué)習(xí)記錄簿的筆記及檢查與考評工作。同時，還按照行里要求，給紀(jì)檢監(jiān)察辦公室報送好電子版和紙質(zhì)版政治學(xué)習(xí)與黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展情況的有關(guān)材料。使事后監(jiān)督中心這個講政治的小集體政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)蔚然成風(fēng)，也久而久之養(yǎng)成了一個良好的習(xí)慣。今年七月份，我支部還被評為全轄“學(xué)習(xí)型黨支部”。政治理論學(xué)習(xí)的經(jīng)常化、制度化，促進(jìn)了我們“依法履職，制度至上，文明服務(wù)，促進(jìn)和諧”責(zé)任的有效落實。

2、深刻把握制度至上的著力點。

當(dāng)前，各級行不斷加強事后監(jiān)督中心工作，使我們也更進(jìn)一步明確了新形勢下加強和改進(jìn)工作作風(fēng)，強化完善職責(zé)的著力點。我認(rèn)為，加強制度落實是干好會計財務(wù)監(jiān)督工作的有利保證，離開制度監(jiān)督就無異于紙上談兵，閉門造車。因此，我能堅持原則，不徇私情，一切按照制度去開展工作。有時候，難免有暫時得罪人的地方，可是我清醒的認(rèn)為，只要是為了工作，出于公心，以后他們都會明白和理解原則與制度的無情與有情。在工作中，只有一把尺子量到底，才能保證各項工作有序進(jìn)行與科學(xué)開展。在事后監(jiān)督中心工作幾年來，我深深地體會到：基層央行履職核心價值觀的其中一點就是強化制度建設(shè)和落實。去年12月份“宣化”案件的發(fā)生，已給我們一線業(yè)務(wù)人員敲了一個警鐘。我們既然愛護同志，就應(yīng)當(dāng)首先執(zhí)行制度，一切都要用制度來說話和辦事。

3、努力發(fā)揮嚴(yán)以律己的表率作用。

銀行業(yè)的特殊性決定了其健全內(nèi)控制約機制的.重要性。因此，我根據(jù)參加工作二十多年來的經(jīng)驗和目前的業(yè)務(wù)發(fā)展需要，認(rèn)為，加強制度建設(shè)非常適時，也非常重要和必要。只有建立和完善各項規(guī)章制度，才能做到章可循，有規(guī)可依。年內(nèi)，我結(jié)合實際，協(xié)助科長和同志們對科里主要業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)、重要崗位及要害崗位進(jìn)行了督察和普查，進(jìn)一步強化人的思想教育和業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)提升，加強監(jiān)督流程管理，堵塞一切漏洞和死角。對業(yè)務(wù)科室的業(yè)務(wù)，加大執(zhí)行規(guī)章制度的監(jiān)督檢查力度，征文演講，追蹤檢查的深度和廣度。充分發(fā)揮了基層央行事后監(jiān)督檢查體系的有效作用。

4、積極為構(gòu)建和諧文明科室做貢獻(xiàn)。

作為一名副職，就應(yīng)當(dāng)拉偏套，使正勁。時時處處要為團隊建設(shè)操心謀事。精誠團結(jié)同事，共創(chuàng)和諧科室。今年，我雖然取得了一些成績，但是成績都?xì)w功于行領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)，歸功于主任和同志們的辛勤工作，我只是盡心盡責(zé)的做了一些力所能及的事情，離組織上和同時們的要求還有很大的差距。今天總結(jié)成績，就是為了明天更好的開展新的工作，接受新的挑戰(zhàn)。在新的一年里，我首先要加強學(xué)習(xí)，因為學(xué)習(xí)能力是一個行員德能勤績廉素質(zhì)高低的集中體現(xiàn)，也是一個團隊組織核心競爭力強弱的集中體現(xiàn)。其次，要發(fā)揮人的積極性，堅持以人為本，用新的央行文化理念去補充制度上的不足和缺憾，達(dá)到一種愿景、文化和團隊成長的完美融合，使我們的事后監(jiān)督中心更富有執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)新力。

謝謝行長和同志們對我一年來工作上的關(guān)心與支持